09:00 27 апреля 2026 ID (56632)
Сотрудники с трудовым договором имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней за отработанный год; для отдельных групп возможен удлиненный отдых.
Отпускные выплачивают минимум за три дня до начала отпуска, проинформировали на Госуслугах.
Расчет отпускных основан на среднедневном заработке, умноженном на число дней отпуска. Среднедневная зарплата - это отношение общей суммы выплат за расчетный период (12 месяцев до месяца ухода в отпуск) к числу фактически отработанных дней.
В средний заработок входят зарплата, премии, надбавки и доплаты, но он не может быть ниже МРОТ – в 2026 году это 27 093 рубля. При этом не учитывают пособия по нетрудоспособности, материальную помощь, компенсации расходов на питание и проезд.
Праздничные дни, выпавшие на период отпуска, не входят в оплачиваемые календарные дни и суммируются отдельно.
Олег Александров